新年伊始，许昌县人民法院从文化建设入手，找准审判工作与文化建设的结合点和着力点，采取六项措施，推进法院文化建设，积极营造良好的法院文化氛围，努力实现人民法院工作新发展。

    加强法院阵地文化建设。把“文化走廊”、“文化展厅”建设作为塑造文化兴院品牌的突破口。该院充分利用办公大楼各层走廊开辟文化长廊，在突出干警“务实、为民、廉洁”总要求的同时，结合各区域审判特点，时刻提示干警牢记使命，忠于党、忠于人民、忠于国家、忠于法律。“文化展厅”通过文字、数字、图片、图表等形式，开辟五大展室，全面反映国内外法治史，颍川（许昌）律志，许昌县法院发展历程，清廉铭志以及法官风采。在入“展厅”进走廊的过程中，浓郁的法文化芬芳，使干警在潜移默化中感受着文化的熏陶。立案服务大厅，是便民、快捷、高效的“一站式”服务窗口，诉讼指南、诉讼提醒、办案流程一目了然，以“忠、孝、诚、信”为主题的小故事耐人寻味，在潜移默化中教育启迪，营造着宽松、和谐的司法环境。在不同类型的调解室里，当事人细品着清茶，调解员引典喻事，讲法释惑，有效化解各类纠纷，成为全院干警践行群众路线，零距离接地气的前哨。

    加强法院制度文化建设。法院规章制度文化，是由各项规章制度所组成，是约束法官遵纪守法，建立良好职业操守和司法公正，廉洁高效办案的重要保障。该院制定一系列有效的规章制度，做到用制度管案、管人、管事，形成公正司法的保障机制、清正廉洁的约束机制、奋发有为的激励机制，确保司法质量、司法效率、司法正义、司法权威的提升。

    加强法院行为文化建设。法院行为文化是干警在执法办案、工作学习、生活娱乐中产生的活动文化。该院将行为文化建设作为重点，倡导态度亲和、办事规范、作风严谨、举止文明的行为文化。为实现良好成效，该院完善行为文化评价体系，将规范着装、用语、执法行为等评查结果纳入考核范围。同时把文体文化纳入年度工作计划，制定文体活动实施方案，通过不同阶段的体育活动、文艺活动、摄影书画展，丰富文化生活，展示干警文明有礼、敬业奉献的精神面貌，营造崇尚和遵守职业道德的文化氛围。

    加强法院学识文化建设。该院以努力打造“学习型法院”为平台，加强干警的政治思想、法学理论、学历提升教育、业务技能培训和文化艺术修养，全面提升干警文化底蕴。在近年来建立学习长效机制的基础上，倡导广泛开展“爱读书、读好书、善读书”活动，引导广大干警养成良好的读书习惯，丰富知识储备，优化知识结构，为快乐工作提供源泉。“法官沙龙”、“文峰论坛”是该院分享智慧成果的新形式，通过新开辟的“处女园地”、“法院文苑”、“文峰律韵”、”审判札记“等栏目，让思想在交流中碰撞火花，建立起开放式的交流平台，聚集青年干警的聪明才智，加快成长的步伐。

    加强法院科技文化建设。该院按照“科技强院”的要求，全面加强法院信息化建设。利用诉讼管理系统，对每一起案件，从立案、审理、结案、评查、执行、归档、统计等各个环节都在网上运行，通过程序设定和对应输入审判要素的规定，实现对案件的全过程监督、全方位管理，实现外网和内网的有机结合，实现了审判管理网络化。“三同步二公开”信息平台，构建成一个功能完善、操作便捷、可视性好，能适合各类证据举证的庭审证据展示系统。实现了庭审活动科技化。推行“网上办公”，充分利用网络空间，积极发展电子政务，实现了人事管理数字化、机关办公无纸化。

    加强法院廉政文化建设。该院以整风精神严格党内生活，完善了“三会一课”、主题党日等制度，坚决贯彻落实习近平总书记反“四风”一系列讲话精神，狠抓党风廉政建设；严格执行《中华人民共和国法官法》有关惩戒制度的若干规定，最高院“五个严禁”、省高院的“十条禁令”等禁止性规定，全面落实党风廉政建设责任制；结合工作实际，充分利用案件质量评查制度，案件审理流程管理制度、审判业务管理制度，构建规范审判活动的长效监督工作机制。同时增强外部监督机制，自觉接受人大及其常委会的监督，主动接受政协的民主监督、检察机关的法律监督、新闻媒体舆论监督和人民群众的来信来访监督，从制度上保证法院依法公开行使审判权和法官的清正廉洁。